公司治理
公司根據(jù)《公司法》《證券法》《上市公司治理準(zhǔn)則》等法律法規(guī)的規(guī)定，建立了由股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和管理層組成的公司治理結(jié)構(gòu)，形成了權(quán)力機(jī)構(gòu)、決策機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)和管理層之間權(quán)責(zé)明確、運(yùn)作規(guī)范的相互協(xié)調(diào)和相互制衡機(jī)制。公司董事會(huì)下設(shè)審計(jì)、薪酬與考核、提名等專門委員會(huì)，對(duì)董事會(huì)的科學(xué)決策起到積極作用。同時(shí)公司系統(tǒng)地設(shè)置了內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)，建立起了一套符合現(xiàn)代企業(yè)要求的經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范和流程，形成了較為完整的內(nèi)控體系。
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